Teamentwicklung in der Praxis

Leistung Teamentwicklung

Ihre Teams mit System gezielt entwickeln und ihre Potenzial entfalten

Teamentwicklung in der Praxis

Für alle Profit- und Non-Profit-Organisationen gilt: Sie haben ihre eigene Geschichte sowie gewachsene Kultur und Struktur. Zudem divergieren ihre Geschäftsfelder bzw. Zielkunden und Märkte. Deshalb stehen sie im Arbeitsalltag auch vor verschiedenen Herausforderungen.


Welcher Bedarf besteht bei Ihnen im Bereich Teamentwicklung?

Entsprechend unterschiedlich sind folglich auch die Leistungen, die ich für Organisationen im Bereich Teamentwicklung erbringe. Einige von ihnen stelle ich Ihnen hier exemplarisch vor, um Ihnen einen ersten Eindruck zu vermitteln, mit welchen Anliegen Sie sich an mich wenden können. Welche Leistungen ich dann konkret aufgrund der (Entwicklungs-)Ziele Ihrer Organisation für Sie erbringe, bespreche ich gern mit Ihnen im persönlichen Gespräch.

Fachliche Expertise und ein gutes Miteinander – Worauf Sie in meinen Trainings und Coachings zählen können

Über mich

Worauf Sie in meinen Trainings und Coachings zählen können

Fachliche Expertise und ein gutes Miteinander

 

Ich arbeite als Mensch in der Beratung von Menschen. Als Beraterin, Trainerin und Coach dürfen Sie deshalb von mir eine hohe fachliche Expertise erwarten, aber ebenso persönliche Reife und Felderfahrung. Und schließlich muss auch die menschliche Chemie zwischen allen Beteiligten stimmen.

 
Auch die Chemie mit dem Berater, Trainer, Coach muss stimmen

Deshalb stelle ich mich Ihnen auf den folgenden Seiten mit meiner beruflichen und persönlichen Biografie vor. Damit Sie sich ein Bild meiner fachlichen Fähigkeiten/Fundaments machen können, finden Sie einen Überblick über meine wichtigsten Aus- und Weiterbildungen, in denen ich nach meinem Diplom-Psychologie-Studium meine Kompetenz als Organisationsberaterin und Teamentwicklerin sowie Begleiterin und Unterstützerin von Menschen in (persönlichen) Entwicklungsprozessen und mein Methodenrepertoire aufgebaut habe.

 
Auch meine Kompetenz ist das Resultat von Lernprozessen

Außerdem lasse ich einige Kunden zu Wort kommen, die mit mir bereits zusammengearbeitet haben (Kundenstimmen). Auch einige von mir verfasste Artikel oder solche, in denen ich als Expertin zitiert bin und die in jüngster Zeit in Print- und Online-Medien erschienen sind, habe ich für Sie zusammengestellt.

Und schließlich nenne ich Ihnen 15 handfeste Gründe, warum es sich lohnen könnte, wenn Sie mich als Unterstützerin in Betracht ziehen.

 
Lernen Sie mich und meine Arbeitsweise persönlich kennen

Sie haben weitere Fragen zu meiner Person oder Arbeitsweise? – Senden Sie mir gerne eine Mail oder rufen Sie mich an. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.